Em 20 de abril deste ano, a psicóloga Lígia Borges desenvolveu e aplicou uma atividade para os famílias do Empreendimento Prestes Maia sobre vocações profissionais, baseada na metodologia RIASEC (Realistic, Investigative, Artistic, Social, Enterprising, Conventional), criada pelo psicólogo norte-americano John Lewis Holland.
A teoria de Holland afirma que os indivíduos tendem a buscar ambientes de trabalho que se alinhem com suas personalidades, e quando há um ajuste entre a personalidade e o ambiente de trabalho, há mais satisfação e desempenho.
O propósito da tarefa foi de possibilitar a ampliação da consciência sobre si próprio e a sua escolha profissional e realizar o mapeamento participativo das vocações profissionais dos favorecidos do empreendimento.
O Empreendimento Habitacional Prestes Maia é desenvolvido em parceria com a Companhia Metropolitana de Habitação de São Paulo (Cohab-SP), pelo programa “Pode Entrar”.
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Material produzido pelo Departamento de Comunicação da Apoio, com informações e foto do Empreendimento Prestes Maia
Jornalista responsável: Selma Santos (MTb 0094910/SP)
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